西方国家政府绩效评估的基本取向
本文选题:西方国家政府 + 绩效评估 ; 参考:《当代世界与社会主义》2013年05期
【摘要】:基于管理主义学科视角,学界将西方国家政府绩效评估界定为提高政府服务质量与效率的工具,这一认识掩盖了西方国家政府绩效评估的政治本质。特定的资本主义社会政治制度,决定了西方国家政府绩效评估以维护资本主义制度为根本出发点、赢得资产阶级政党选举为首要目标、获取选民满意为现实考量的制度取向和效率与为顾客服务的工具取向。制度取向是西方国家政府绩效评估的根本属性,工具取向服务制度取向而具理性特征。公共性缺失是西方国家政府绩效评估的本质规定,是制度取向应有之义。政府绩效评估理论研究不可能做到价值中立,对于西方国家政府绩效评估理论与实践,必须以马克思主义政治理论为指导予以考量、批判和借鉴。
[Abstract]:From the perspective of managementism, the academic circle defines the performance evaluation of western governments as a tool to improve the quality and efficiency of government services, which conceals the political essence of government performance evaluation in western countries. The specific capitalist social and political system determines that the performance evaluation of western governments takes the maintenance of capitalist system as the basic starting point and wins the election of bourgeois political parties as the primary goal. The system orientation and efficiency orientation and the tool orientation of customer service are obtained. Institutional orientation is the basic attribute of western government performance evaluation. The lack of publicity is the essential stipulation of western government performance evaluation and the meaning of institutional orientation. The research on the theory of government performance evaluation cannot achieve value neutrality. The theory and practice of government performance evaluation in western countries must be considered, criticized and used for reference under the guidance of Marxist political theory.
【作者单位】: 南京财经大学公共管理学院;南京财经大学政府管理研究中心;
【基金】:江苏省高校优势学科建设工程项目资助
【分类号】:D035
【相似文献】
相关期刊论文 前10条
1 陈艳红;绩效评估之于电子政务信息资源建设——必要性、可行性以及基本构想[J];档案学通讯;2004年03期
2 于施洋;杨道玲;;对电子政务绩效评估的再认识:国际视角[J];电子政务;2007年07期
3 王立华,覃正,韩刚;电子政务绩效评估的研究综述[J];情报学报;2005年05期
4 张彩红;张艳臣;;服务型政府绩效评估的公众参与[J];法制与社会;2007年03期
5 葛萍;;地方政府绩效评估中的价值取向问题[J];天水行政学院学报;2007年03期
6 卢海燕;;地方政府绩效评估:经验、困境与出路[J];中国行政管理;2009年06期
7 陈少毅;傅鹏;;政府绩效评估中的公众参与[J];中共山西省委党校学报;2010年02期
8 李才平;;行政运行职能应以绩效评估为终结[J];江西教育学院学报;2006年02期
9 江易华;;新公共服务理论对建立政府绩效评估体系的启示[J];广西社会科学;2007年01期
10 杨学军;;平衡记分卡在政府绩效评估中的适用性研究[J];青岛农业大学学报(社会科学版);2007年03期
相关会议论文 前6条
1 叶勇;;基于流程的公共部门绩效评估机理研究[A];“构建和谐社会与深化行政管理体制改革”研讨会暨中国行政管理学会2007年年会论文集[C];2007年
2 何代欣;叶子荣;罗为;张洁;;综合DEA模型评估公共危机管理的组织绩效[A];中国灾害防御协会风险分析专业委员会第二届年会论文集(二)[C];2006年
3 张劲松;;行政组织的产出:政府能力绩效评估[A];中国行政管理学会2005年年会暨“政府行政能力建设与构建和谐社会”研讨会论文集[C];2005年
4 尹忠红;郝振河;;政府公共部门绩效管理的相关问题及研究[A];吉林省行政管理学会“加强体制机制创新,,建设服务型政府”研讨会论文集(《吉林政报》2008·理论专刊)[C];2008年
5 张天龙;;顾客满意视角下对服务型政府建设的思考——结合沈阳实际[A];“中国特色社会主义行政管理体制”研讨会暨中国行政管理学会第20届年会论文集[C];2010年
6 王革;阎耀军;;国内外公共危机管理研究综述[A];2010年中国社会学年会——“社会稳定与危机预警预控管理系统研究”论坛论文集[C];2010年
相关重要报纸文章 前8条
1 彭建国;英国“新公共管理”运动的启示[N];青岛日报;2005年
2 鲁军 吴伟;构建和谐社会必须关爱弱势群体[N];大连日报;2005年
3 吴江 作者系中国人事科学研究院院长;绩效管理能力至关重要[N];中国人事报;2007年
4 ;“新公共管理运动”在西方[N];文汇报;2007年
5 徐伟;政府再造[N];国际商报;2001年
6 孙彩红
本文编号:2055503
本文链接:https://www.wllwen.com/shekelunwen/zhengzx/2055503.html