环境扫描对企业知识创新的影响研究

发布时间：2017-08-07 18:34

  本文关键词：环境扫描对企业知识创新的影响研究

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【摘要】：环境不仅是企业生存和发展的基础，更是企业战略信息资源的重要来源。大数据时代，，商业环境的不确定性不断增加,企业正在寻找新的方法来实现创新。随着企业的经营环境瞬息万变，数据、信息、知识与产品新陈代谢的速度加快，知识创新成为企业持久竞争优势的核心环节。如何有效地识别和分析环境中的战略威胁和机遇，尽早发现问题和解决问题，实现知识创新是企业亟待解决的问题。而系统的环境扫描,可以使企业及时识别和获取有用的信息，并与市场环境变化保持同步，这有利于企业做出有效的创新决策。在动态的经营环境中，企业只有拥有较强的组织学习能力才能适应快速变化的环境，才能先于竞争对手完成创新或资源调整，把握创新的最佳时机，为创新绩效的提高奠定基础。环境扫描怎样影响企业知识创新，环境不确定性、环境扫描、组织学习能力与企业知识创新到底有着什么样的关系。这些正是本研究要解决的问题，为了解决以上问题，笔者做了以下工作。 第一，交代了相关的研究背景，从而提出本研究的研究问题，并分析了研究意义。从国外国内两个方面对环境不确定性、环境扫描、组织学习与知识创新的相关研究进行了总结与评述，发现了相关研究的不足之处。 第二，对相关文献进行了梳理。首先，在现有研究的基础上，界定了环境不确定性、环境扫描、组织学习与知识创新的概念，并对相近概念进行了辨析；其次，从不同的研究角度对内容进行了分类汇总，更加清晰了研究问题、框架与模型。 第三，提出了研究假设，并构建了理论模型。首先，在相关研究的基础上，本研究把企业的环境分为客户环境、供应商环境、竞争对手环境、内部环境、技术环境、政治、经济、社会文化环境6个子环境；其次，总结评述了环境不确定性、环境扫描、组织学习能力与知识创新的维度，并给出它们在本研究中的维度；再次，基于相关研究成果，分析提炼出20条研究假设；最后，根据前文的研究假设，构建了环境扫描影响企业知识创新的理论模型。 第四，交代了本研究的设计过程。首先，介绍了结构方程模型的研究方法与EXCEL2007、SPSS13.0、LISREL8.70等研究工具；其次，对调查对象的确定、调查问卷设计的详细过程进行了介绍，包括量表的设计、调查问卷的正式形成等；再次，针对本研究的各个变量，梳理现有相关研究的测量指标，并设计本研究中各个变量的测量量表；最后，详细阐述了数据的收集与样本的筛选过程，确定363份有效问卷。对363份问卷的受访人的基本信息和所在单位的信息进行了统计、分析与描述，还对问卷进行了无应答偏差检验。 第五，进行了数据分析与模型检验。首先，对363份问卷进行了描述性统计分析，发现57个变量的呈正态分布，均值、方差等基本情况良好；其次，对数据做了Pearson相关检验，发现变量的相关性能满足研究要求；再次，对总量表与9个分量表做了探索性因子分析与验证性因子分析，发现量表具有较好的效度；最后，利用LISREL8.70软件对理论模型进行了拟合检验，对变量间的路径系数进行了t检验，确定了结构方程模型的路径系数，并构建了标准化路径系数图形。 第六，分析与讨论本研究实证结果。首先，分析了模型中关键路径的检验结果，并其实际意义进行较为深入的分析与讨论；其次，根据本研究的实证结果，提出相应的对策与建议。 第七，对研究进行总结。首先，给出了本研究的主要研究结论，并给我国企业提供相应的管理启示；其次，给出本研究的主要创新点，并阐述这些创新点的实际意义；再次，客观分析研究局限，并指出未来研究方向。 本研究创造性地把感知环境重要性、感知环境复杂性、感知环境变化性、环境扫描范围、环境扫描频率、环境扫描兴趣、组织学习能力、知识创新能力和知识创新绩效9个变量纳入到统一的研究框架中，对变量间的关系进行了规范的实证研究，主要得出以下研究结论： （1）感知环境不确定性（重要性、复杂性、变化性）对企业的环境扫描（范围、频率、兴趣）、组织学习能力、知识创新能力和知识创新绩效有显著的影响。 （2）环境扫描范围对企业知识创新能力有显著的正向影响，环境扫描频率对知识创新能力和知识创新绩效有显著的正向影响，环境扫描兴趣对企业知识创新能力和知识创新绩效的影响都不显著；环境扫描范围、频率和兴趣对组织学习能力有显著的正向影响。 （3）组织学习能力不仅直接影响企业知识创新能力，还在环境扫描（重要性、复杂性、变化性）影响企业知识创新能力的过程中起着显著的中介作用。 本研究不仅能为后续相关学者提出理论基础，也能为企业的环境扫描和知识创新实践提供参考。
【关键词】：环境不确定性 环境扫描 组织学习 知识创新
【学位授予单位】：吉林大学
【学位级别】：博士
【学位授予年份】：2015
【分类号】：F272
【目录】：

• 摘要4-7
• Abstract7-20
• 第1章 绪论20-26
• 1.1 研究背景20-22
• 1.2 研究意义22-23
• 1.3 主要研究内容23-24
• 1.4 研究方法与技术路线24-26
• 第2章 文献综述26-39
• 2.1 国外相关研究26-32
• 2.2 国内相关研究32-35
• 2.3 研究评述35-38
• 2.4 本章小结38-39
• 第3章 相关理论39-62
• 3.1 环境扫描理论39-49
• 3.2 知识创新理论49-53
• 3.3 环境不确定性理论53-58
• 3.4 组织学习理论58-61
• 3.5 本章小结61-62
• 第4章 环境扫描对企业知识创新的作用分析62-76
• 4.1 环境扫描的领域确定62-66
• 4.2 外部环境扫描对企业知识创新的作用66-74
• 4.3 内部环境扫描对企业知识创新的作用74-75
• 4.4 本章小结75-76
• 第5章 环境扫描与企业知识创新的关系模型构建76-98
• 5.1 环境扫描影响企业知识创新的理论框架构建76-79
• 5.2 感知环境不确定性、环境扫描、组织学习与企业知识创新的关系79-86
• 5.3 相关变量及其维度划分86-88
• 5.4 研究假设与模型构建88-96
• 5.5 本章小结96-98
• 第6章 环境扫描与企业知识创新的关系模型检验98-150
• 6.1 调查问卷设计99-103
• 6.2 研究变量测量103-110
• 6.3 数据采集与样本筛选110-112
• 6.4 样本特征描述112-119
• 6.5 数据分析119-142
• 6.6 模型拟合检验142-146
• 6.7 模型确定146-149
• 6.8 本章小结149-150
• 第7章 假设检验结果分析及对策建议150-161
• 7.1 假设检验结果分析150-157
• 7.2 提升企业知识创新的对策建议157-160
• 7.3 本章小结160-161
• 第8章 结论与展望161-166
• 8.1 主要研究结论与启示161-163
• 8.2 主要创新点163-164
• 8.3 研究局限与展望164-165
• 8.4 本章小结165-166
• 参考文献166-189
• 附录一189-197
• 附录二197-198
• 作者简介及科研成果198-199
• 致谢199

【参考文献】

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本文编号：636142