论初任法官培训机制之建构——以北京法院为例
[Abstract]:Since 2006, the Beijing courts have successively recruited more than 2000 (1) college graduates who have received systematic legal education and passed the national unified judicial examination. Under the current system of administration of judges, these young people with high education (2) can be appointed as assistant judges when there are vacancies in the judges and become first-time judges after a one-year probation period and one-year training for preparatory judges. The assistant judge who handles the case by the assistant judge quickly (4) grows into the first-time judge who is independent to assume the trial duty, is these young people's professional life
【作者单位】: 北京市高级人民法院;
【分类号】:D926.2
【共引文献】
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,本文编号:2468846
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