外国人在华就业的劳动法适用问题

发布时间：2021-10-10 23:16

　　我国的劳动法未做出同时适用于外国劳动者的规定,在司法实践过程中出现劳动者主体不适格与无效劳动关系的认定困境,造成了劳动关系认定困难。本文将适用法律方面存在的问题进行归纳,认为我国的劳动法律法规同时适用于依法办理《外国人就业证》的外籍劳动者。 

【文章来源】：法制博览. 2019,(01)

【文章页数】：1 页

【文章目录】：
一、《外国人就业证》的适用
二、劳动者主体不适格与无效劳动关系
三、境内外母子公司并存下的劳动关系与法律适用问题


【参考文献】：
期刊论文
[1]外国人在中国就业的法律问题研究[J]. 李哲,丁可夫.  法制与社会. 2017(20)

硕士论文
[1]外国人来华就业法律问题研究[D]. 王亚婷.中国青年政治学院 2017



本文编号：3429336