湖北省农村劳动力转移就业法律问题研究

发布时间：2017-09-14 01:49

  本文关键词：湖北省农村劳动力转移就业法律问题研究

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【摘要】： 农村劳动力转移就业现象是社会生产力发展到一定阶段的结果,是农业效益受到工业和服务业效益驱使下形成的人力资源的区域性流动。农村劳动力转移就业问题不仅关系到我国“三农”问题的解决,国家的经济发展和社会稳定,而且已成为影响我国经济发展战略性、全局性的重要问题。 我国地域辽阔,各地农村经济社会发展不平衡。对于每个具体的地区,由于省情的特殊性,劳动力转移就业中受到制约因素各不相同,应该因地制宜来解决各地农村劳动力转移就业问题。湖北省是一个劳动力输出大省,每年都有大量的农村劳动力外出就业。外出就业收入成为农民经济来源重要的组成部分。但由于湖北省农村人口多,劳动力素质偏低,在很大程度上制约了湖北省农村劳动力转移就业的持续发展,不利农村、农业的发展,也不利于湖北省“三农”问题的解决。本文是关于湖北省农村劳动力转移就业问题的研究。研究的主要目标是：分析湖北省农村劳动力转移的现状,利用定性和定量等的分析方法研究影响湖北省农村劳动力转移的中的主要法律问题,并提出完善湖北省农村劳动力转移就业的法律制度和推动湖北省农村劳动力转移就业的具体对策。 研究中,笔者首先从我国农村劳动力转移就业理论基础入手。本部分主要以法学理论,经济管理学、社会学等学科中的转移就业论为基础,从理论层面阐述农村劳动力转移就业的可行性和必要性,进而明确农村劳动转移内涵、作用、意义和目标。 其次,对湖北省农村劳动力转移就业的背景和实证进行分析研究。结合湖北省农村历史与现实背景,探讨湖北省农村劳动力转移就业的必要性。并从湖北省社会经济及农村发展的实际出发,运用定性分析法对湖北省农村劳动力转移就业的现状和存在的主要法律问题进行了分析。主要从劳动力转移就业市场规范,劳动力转移就业教育培训,劳动力转移就业权益保护,与转移就业中纠纷化解等方面来分析湖北农村劳动力转移就业的过程中存在的法律问题。 再次,论文通过对比分析探讨其他国家及我国其他地区农村劳动力转移就业成功经验的基础上,依据湖北省实际情况,凝练出可借鉴的理念模式、经验教训和制度规范。此研究为农村劳动力转移就业的法律制度完善和对策建议提出提供现实依据。 最后,根据理论基础和现实依据,提出完善湖北省农村劳动力转移就业法律问题制度和促进湖北省农村劳动力转移就业的具体对策建议。包括农村劳动力转移就业的制度的宗旨原则、制度的完善,尤其是提出我国农村劳动力转移就业具体对策,从而确保我国农村劳动力转移就业的可持续发展。
【关键词】：农村劳动力 农村劳动力转移就业 可持续发展 对策建议
【学位授予单位】：华中农业大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2010
【分类号】：D922.5;F323.6
【目录】：

• 摘要8-10
• ABSTRACT10-12
• 1. 导论12-24
• 1.1 研究缘起12-13
• 1.1.1 问题的提出12
• 1.1.2 研究目的和意义12-13
• 1.2 文献综述13-21
• 1.2.1 国外研究进展13-16
• 1.2.2 国内研究进展16-21
• 1.2.2 现有研究的不足和缺陷21
• 1.3 基本概念界定21-22
• 1.4 研究方法22-23
• 1.5 研究的创新之处和存在的难点23-24
• 1.5.1 创新之处23
• 1.5.2 存在的难点23-24
• 2. 农村劳动力转移就业的基础理论24-31
• 2.1 农村劳动力转移就业法学理论基础24-27
• 2.1.1 劳动就业权24
• 2.1.2 生存权和发展权24-26
• 2.1.3 可持续发展价值26-27
• 2.2 农村劳动力转移就业经济学理论基础27-29
• 2.2.1 刘易斯劳动力转移理论27
• 2.2.2 托达罗劳动力转移就业理论27-28
• 2.2.3 凯恩斯的就业理论28-29
• 2.3 农村劳动力转移就业社会学理论基础29-31
• 2.3.1 二元劳动力市场理论29
• 2.3.2 推拉理论29-31
• 3. 湖北省农村劳动力转移就业的背景与实证分析31-45
• 3.1 湖北省农村劳动力转移就业的背景分析31-33
• 3.1.1 湖北省农村劳动力转移就业历史背景分析31-32
• 3.1.2 湖北省农村劳动力转移就业现实背景分析32-33
• 3.2 湖北省农村劳动力转移就业必要性分析33-35
• 3.2.1 湖北省农村劳动力转移就业有助于农民生存权与发展权实现33-34
• 3.2.2 湖北省农村劳动力转移就业是农业可持续发展的动力34
• 3.2.3 湖北省农村劳动力转移就业是解决"三农"问题的重要方式34-35
• 3.3 湖北省农村劳动力转移就业实证分析35-39
• 3.4 湖北省农村劳动力转移就业过程中存在的主要法律问题39-45
• 3.4.1 农村劳动力转移就业市场体制不健全39-40
• 3.4.2 农村劳动力转移就业教育培训制度不完善40-41
• 3.4.3 农村劳动力转移就业社会保障缺乏41-43
• 3.4.4 劳动力转移就业的纠纷化解机制的不完善43-45
• 4. 农村劳动力转移就业的比较借鉴45-53
• 4.1 境外国家与地区农村劳动力转移就业的经验45-48
• 4.1.1 韩国依托工业发展的农村劳动力转移就业45-46
• 4.1.2 英国与城市化进程同步的农村劳动力转移就业46-48
• 4.2 国内省份农村劳动力转移就业经验48-53
• 4.2.1 江苏省三位一体工作机制下的农村劳动力转移就业48-49
• 4.2.2 湖南省政府主导下的劳动力转移就业49-51
• 4.2.3 甘肃省二三产业带动下的农村劳动力转移就业51-53
• 5. 湖北省农村劳动力转移就业的法律制度完善53-66
• 5.1 湖北省农村劳动力转移就业问题法律制度完善基本原则53-55
• 5.1.1 平等就业原则53-54
• 5.1.2 可持续发展原则54-55
• 5.2 湖北省农村劳动力转移就业法律制度完善55-66
• 5.2.1 完善劳动力转移就业市场体制55-58
• 5.2.2 构建整体协调农村劳动力转移就业教育培训法律制度58-61
• 5.2.3 完善劳动力转移就业社会保障方面法律制度61-63
• 5.2.4 完善劳动力转移就业的纠纷解决法律制度63-64
• 5.2.5 完善宏观调控法律制度64-66
• 6. 促进湖北省农村劳动力转移就业的对策建议66-77
• 6.1 宏观政策支持66-72
• 6.1.1 加强农村劳动力转移的政策支持66-67
• 6.1.2 充分发挥各级政府的能动作用67
• 6.1.3 消除制度障碍,创造公平转移就业环境67-69
• 6.1.4 强化教育培训,创特色劳务品牌69-71
• 6.1.5 完善农村劳动力的转移就业市场体制71-72
• 6.2 微观对策保障72-77
• 6.2.1 以社区载体,促进农村劳动力转移就业72-75
• 6.2.2 转变思想观念,促进农村劳动力转移就业75-77
• 7. 结论77-79
• 7.1 研究结论77-78
• 7.2 研究展望78-79
• 参考文献79-82
• 附录1:调查问卷样卷82-86
• 附录2 研究生期间的研究成果与学术活动86
• 附录3 研究生期间参与课题研究情况86-88
• 致谢88

【引证文献】

中国期刊全文数据库 前1条

1 黄宁阳;王浙勤;马强;;湖北省农村劳动力转移地区分布的经济学原因分析[J];湖南农业科学;2012年15期

中国硕士学位论文全文数据库 前2条

1 王琦;黑龙江省农民转移就业影响因素及对策研究[D];东北农业大学;2011年

2 姜伟;黑龙江省农民转移就业问题研究[D];吉林大学;2012年

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本文编号：847167