关于权变型教师评价的思考
本文关键词:关于权变型教师评价的思考
【摘要】:由于教师专业发展具有明显的阶段性,因此,促进教师专业成长的教师评价应具有权变型的特征,根据教师的专业发展阶段采取不同的教师评价策略。本文尝试构建一种权变型教师评价模式,探讨如何根据教师的经验水平、专业技能以及责任意识的不同而采取相应的教师评价策略。评价维度的转变主要体现在评价者对评价对象的控制程度、评价对象自主选择评价内容的范围以及评价周期的长短变化等方面。根据权变型教师评价的理论框架,可以大致确定不同发展阶段教师的评价模式。
【作者单位】: 广东教育学院;中山大学;
【关键词】: 教师专业发展 权变型教师评价
【基金】:广东省哲学社会科学“十一五”规划重点项目“广东省基础教育督导体制改革与机制创新研究”(06SJZ003)的阶段性成果
【分类号】:G451.1
【正文快照】: 教师这一职业具有明显的生命循环周期,,教师在不同的职业生涯发展阶段有不同的需要和技能水平。ll]处于不同发展阶段的教师在职业发展的重点、所关注的问题以及所需要的帮助等方面存在明显差异。但是,作为促进教师专业成长的教师评价却很少关注教师专业成长的阶段性。因此,
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本文编号:579669
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