以教授“四治”促创新人才培养

发布时间：2018-06-01 07:26

  本文选题：大学精神 + 创新型人才　； 参考：《中国高等教育》2012年Z1期

【摘要】：正培养人才是高校的神圣使命,但如何培养创新型人才,为建设人力资源强国提供智力支撑,是目前高校急需研究和探讨的问题。教授是大学的主体和核心,是大学使命的执行者,大学精神的体现者。教授治学是教授从事具有研究属性的学术活动,它包括教授的教书育人、科学研
[Abstract]:It is the sacred mission of colleges and universities to train talents, but how to cultivate innovative talents and provide intellectual support for the construction of powerful human resources is a problem that colleges and universities urgently need to study and discuss. Professor is the main body and core of university, the executor of university mission and the embodiment of university spirit. Professor scholarship is a kind of academic activity in which professors engage in research. It includes professors' teaching and educating people and scientific research.
【作者单位】： 江西师范大学;
【基金】：国家社会科学基金教育学课题“高校学科带头人成长规律与培育机制研究”(BIA110066)的部分研究成果
【分类号】：G647

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本文编号：1963360