与时俱进开拓企业工会工作新局面的阐述

发布时间：2021-11-06 15:23

　　在新时期社会发展的背景下,极大程度改变了社会的结构及组织形式、利益格局等多方面内容,作为经济发展重要阶段的新时期,日益凸显了社会矛盾,并且在逐渐增多社会不和谐因素、日益复杂化劳动关系形成、不断增加各利益群体间矛盾、逐步增大社会风险等的情况下,使得企业职工开始高要求企业工会维权工作。在当前社会中,企业工会工作不仅面临着多元化经济结构、复杂化劳动关系、多样化就业方式等严峻挑战,同时也给其带来了巨大的革新发展机遇,对此就需要企业工会对当前工会工作所遇到的新情况及新问题等进行清晰认知,进而对挑战积极且正面迎接,将面临的挑战转化为巨大机遇,在此基础上、确保对适应新形势要求的企业工会工作新思路进行有效探索。

【文章来源】： 现代营销(信息版). 2020(07)

【文章页数】：2 页

【文章目录】：
一、新时代下企业工会工作存在的问题
二、新时代下企业工会工作基本原则
    （一）与时俱进适应发展
    （二）严格专注落实工作
三、与时俱进开拓企业工会工作新局面的路径
    （一）提升工会干部素质水平
    （二）完善工会管理法治机制
    （三）保证工作组织体系完整
    （四）与时俱进创新工作方式
四、结语


【参考文献】：
期刊论文
[1]新时期企业工会思政工作创新的优化策略 [J]. 孙翔.  现代企业. 2020(05)
[2]改革创新工会工作服务企业高质量发展 [J]. 徐宗西.  现代企业. 2020(05)
[3]发挥职能作用 探索和改进企业工会工作 [J]. 孟俊国.  支部建设. 2020(14)
[4]面向新时代的企业社会工作:实践困境与发展思考 [J]. 钱宁.  西华大学学报(哲学社会科学版). 2020(03)
[5]基于新形势下国企工会工作的创新思路略谈 [J]. 王为.  中外企业家. 2020(15)
[6]新时代国有企业工会建设创新路径 [J]. 耿媛媛.  现代企业. 2020(04)
[7]国有企业工会工作面临的困难及应对措施分析 [J]. 刘伟东.  智库时代. 2020(14)



本文编号：3480072