基于RBRVS理念的眼科医师绩效考核体系的建立与应用

发布时间：2025-05-13 05:57

　　 目的:基于RBRVS理念,建立眼科医师绩效考核体系。方法:通过PowerBuilder 9.0开发Oracle 11.2g数据库,对接医院HIS,对眼科医师绩效奖金进行核算。结果:建立以RBRVS理念为基础的绩效考核体系,根据医师工作难度、工作强度、工作成本、工作量对绩效奖金进行分配,能更加准确、有效地体现医师劳动价值。结论:以RBRVS理念为基础的绩效系统可激发医师工作积极性,促进医院信息建设,提升医院整体运营效率。

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【文章目录】：
1 系统分析
    1.1 开发环境和工具
    1.2 需求分析
2 系统设计
    2.1 系统结构
    2.2 数据采集
    2.3 参数设置
        2.3.1 科室核算设置
        2.3.2 核算单元公式
        2.3.3 核算指标设置
        2.3.4 其他成本导入
        2.3.5 数据核算
        2.3.6 报表生成
3 系统特点及应用效果
    3.1 界面统一
    3.2 兼容性
    3.3 核算高效
    3.4 应用效果
4 结论



本文编号：4045844