劳动教育为劳动伦理问题提供有效途径
发布时间:2025-05-28 21:37
随着社会经济的发展,劳动伦理在劳动教育中的重要作用也日渐凸显。现实生活中的劳动者、劳动管理、劳动评价分别呈现伦理失偏、失范、失衡等问题。将劳动伦理教育作为劳动教育的应有之义,在劳动中融入道德思维与人道主义精神,在全社会范围内有针对性地培育劳动伦理,对丰富劳动教育的内涵、培育德智体美劳全面发展的时代新人以及在全社会促进良好的劳动风气有着重要意义。
【文章页数】:8 页
【文章目录】:
一、引言
二、劳动伦理的基本内涵及价值
(一)劳动的伦理意蕴
(二)劳动伦理的功能价值
(三)劳动伦理的教育价值
三、现实中劳动伦理的缺失
(一)劳动者的伦理失偏
(二)劳动管理的伦理失范
(三)劳动评价的伦理失衡
四、加强劳动伦理教育的路径
(一)发扬道德精神,树立正确的劳动观念
(二)坚持道德原则,构建和谐的劳动关系
(三)整合社会资源,广泛参与劳动伦理培育
本文编号:4048244
【文章页数】:8 页
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一、引言
二、劳动伦理的基本内涵及价值
(一)劳动的伦理意蕴
(二)劳动伦理的功能价值
(三)劳动伦理的教育价值
三、现实中劳动伦理的缺失
(一)劳动者的伦理失偏
(二)劳动管理的伦理失范
(三)劳动评价的伦理失衡
四、加强劳动伦理教育的路径
(一)发扬道德精神,树立正确的劳动观念
(二)坚持道德原则,构建和谐的劳动关系
(三)整合社会资源,广泛参与劳动伦理培育
本文编号:4048244
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