ZH公司内部管理沟通问题研究
【文章页数】:59 页
【学位级别】:硕士
【部分图文】:
图3.1?ZH公司最近五年营业收入变化趋势图??从ZH公司最近五年营业收入变化趋图可以出在2015年末业收入42.?37??
、北美等一些国家。ZH公司??的快速发展带动了整个郑州及河南省速冻食品行业的发展,一度成为河南省食品经济发??展的支柱性产业,郑州市也因此成为全国最大的速冻食品生产基地,同时,还带动了??周边地区农产品深加工业、运输业的发展,为郑州市提供了大量的劳动力岗位和再就业??的发展。??....
图3.2?ZH公司最近五年利润表主要指标变化??从最近五年利润表中可以看出ZH公司的营业成本在2015年年末为28.?41亿元,2019??
74?357172.1?3472S4.06?310!i2.ia?284196.09??g???2527921?12916.56?9S17.73?67559?-5463.75??25078.77?13239.93?!?0641.43?64183??30.58??所得税?3163.7....
图3.1沟通渠道满意度分析图??(2)沟通制度方面??
例的人认为公司内部不存在其他非正式沟通渠道,这一极高的比??例值再一次证明了?ZH公司内部沟通渠道比较单一。沟通渠道,是一个公司内部信息传??递的有效载体、方式,它保障了部信息沟通是否畅通,从数据上可看出ZH公司没有在??公司内部建立起好的沟通渠道,内部沟通渠道缺失或者单一的问题....
图3.2沟通流程图分析图??(3)沟通氛围方面??
%的员工认为公司内部沟通制度是规范的,这一调查结果说明公司大部分员工??对内部沟通制度不满意,员工找不到清楚完整规范的沟通制度,也就失去了沟通的方向。??在对公司内部是否有完整有效的沟通流程调查中发现只有6%的员工认为是完整的,认为??比较完整的占比为27%,然而有55%的员工认....
本文编号:4043462
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