企业经济论文

2022-12-18工作价值观、组织公平与离职倾向及其代际差异

2022-12-18地方政府债务对企业避税行为的影响研究

2022-12-18大晟文化“高送转”案例研究

2022-12-18基于“竞争中性”原则的国有企业分类改革

2022-12-18基于复合基础观的组织冗余与新兴市场企业国际化速度研究——环境丰富性与组织双元并进的调节作用

2022-12-18考虑维修时间和惩罚的租赁设备维护策略研究

2022-12-17基于胜任力模型的AZ公司技术员工培训提升研究

2022-12-17利益相关者主义V.S.股东至上主义——对当前公司治理领域两种思潮的评析

2022-12-17新一轮国有企业混合所有制改革的内涵与特定任务

2022-12-11内部控制、管理层权力与过度融资关系研究

2022-12-11竞争环境下绿色技术采纳均衡策略研究

2022-12-11国企混改、竞争战略与费用粘性

2022-12-11银隆新能源公司战略管理研究

2022-12-11安利（中国）保健品业务竞争战略研究

2022-12-10自我领导理论视角下工作重塑行为的形成机制研究

2022-12-10宇顺电子并购雅视科技商誉减值案例研究

2022-12-09公司战略会影响劳动投资效率吗？

2022-12-09考虑预售融资模式的制造/再制造生产决策研究

2022-12-09包容型领导对员工主动性行为的影响:组织自尊与差错管理氛围的中介作用

2022-12-09自营电商平台化转型及声誉溢出研究

2022-12-09中国企业境外“投建营一体化”模式的主要风险及对策研究

2022-12-09感知产品创新对品牌忠诚度的影响研究 ——以手机产品为例

2022-12-09博乐市邮政分公司国内快递包裹业务营销策略研究

2022-12-08蒙古UNITEL集团移动支付服务营销策略研究

2022-12-08模糊需求下风险规避零售商的现货与期权混合采购决策研究

2022-12-08企业环境责任的战略价值研究

2022-12-08融资约束、研发操纵与企业创新决策

2022-12-08“新零售”下零售商与消费者间信息传播效果的影响因素研究

2022-12-08九宫格人才盘点在VC公司的应用研究

2022-12-08基于信用支付的供应链订货与融资决策研究