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统计学论文

  • 2017-06-13老子的领导哲学思想探究
  • 2017-06-13决策环境对决策者的影响以及“Profit”法的提倡
  • 2017-06-13领导者非权力影响力的提升与塑造
  • 2017-06-13《领导科学》杂志2015年总目录
  • 2017-06-13领导力的整合:Trickle-down模式下的领导效应
  • 2017-06-12领导潜质的性格分析
  • 2017-06-12指挥决策问题的可拓模型研究
  • 2017-06-12善“拖”也是一门领导艺术
  • 2017-06-12基于决策者信任度的风险型混合多属性群决策方法
  • 2017-06-12基于决策者信任度的风险型混合多属性群决策方法
  • 2017-06-12管理决策中的知识创造
  • 2017-06-12高管团队决策行为与决策绩效关系:行为整合的中介效应分析
  • 2017-06-12基于AHP-DEMATEL法的权重计算方法研究
  • 2017-06-12提高基层领导干部依法行政意识和能力的路径
  • 2017-06-12全球化视域下跨文化领导力发展阶段与模式探究
  • 2017-06-11领导干部如何应对下属的冒犯
  • 2017-06-11情绪与专业知识对支付意愿的影响研究
  • 2017-06-11有限理性条件下考虑决策者动态期望的多属性决策方法
  • 2017-06-11家庭愿景领导力
  • 2017-06-11探析企业领导力在引领创新中的困境及改善路径——以企业创新领导力为视角
  • 2017-06-11魅力型领导与员工建言行为的关系:领导—成员交换的中介作用
  • 2017-06-11基于关联信息的决策分析方法研究
  • 2017-06-11不完全不确定得分信息下的双边匹配决策
  • 2017-06-11基于多目标决策的专家遴选算法的研究
  • 2017-06-11基于层次分析法对EPC模式决策管理的研究
  • 2017-06-11直觉随机多准则决策方法研究
  • 2017-06-11唐太宗“颁奖惩腐”奖惩的方式比力度更有效
  • 2017-06-11领导风格的影响因素与理性选择
  • 2017-06-11破除领导力迷信
  • 2017-06-11考虑关联情形的SWOT分析方法在企业战略决策中的应用
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