统计学论文

2018-02-21“领导系统”效能研究

2018-02-21干部调动时领导谈话忌乱许愿

2018-02-21他主张“有效地浪费时间”

2018-02-21刍议领导管理工作的专业化

2018-02-21善于扮演好配角

2018-02-21基于熵权灰关联的水华治理多层次决策方法

2018-02-21“班长”要恰当处理与委员之间的关系

2018-02-20群决策监督模糊模式识别模型

2018-02-20领导者如何解决棘手问题

2018-02-20参考信息数量对模糊规避的影响

2018-02-20用人要有大胸襟

2018-02-20重视女性领导者的培养和使用

2018-02-20领导者素质断想

2018-02-20CCR模型中决策单元的区间效率值及其排序

2018-02-20运用逆向思维科学决策

2018-02-19高举伟大旗帜做合格的领导干部

2018-02-17决策者情绪对应急决策的影响研究:一个理论框架

2018-02-17谈领导签发公文的规范化问题

2018-02-17如何管理难管的人

2018-02-16基于模糊C-OWA算子的模糊多属性决策方法

2018-02-16论行政决策的软约束

2018-02-16基于微分对策的供应链合作广告决策研究

2018-02-16领导者如何面对失误

2018-02-16感性领导力

2018-02-16语言多属性决策的目标规划模型

2018-02-16大胆决策 小心实施──领导干部应当锻造的基本风格

2018-02-16我国决策咨询研究述评

2018-02-16以价值为本的领导行为与员工激励

2018-02-16论信息与科学决策

2018-02-16当代女性的领导魅力与风格