统计学论文

2019-02-11论市场经济条件下领导干部必备的基本素质

2019-02-09多属性决策数据预处理中引入理想方案的研究

2019-02-09与失意的下属谈话要多点切入

2019-02-09中庸思想在领导决策中的运用

2019-02-09长期结果考量、自我牺牲精神与领导授权赋能行为:环境不确定性的调节作用

2019-02-09如何判断与甄别民意信息内容——从学会倾听民意中提升领导决策水平

2019-01-30基于模糊优先关系矩阵的系统评价方法

2019-01-30领导干部应培养的四种作风

2019-01-30领导者如何集约使用时间

2019-01-30实践是领导思维创新的源泉和动力

2019-01-30群体思维的危害及成因分析

2019-01-30基于相对目标接近度的多目标决策方法及其应用

2019-01-30领导者对待挫折的态度与方法

2019-01-30怎样当好部门正职

2019-01-29复杂环境下的平行决策研究

2019-01-29对领导者性别角色的调查研究

2019-01-28要善于拒谗

2019-01-28面向动态联盟组织建立的群体决策支持系统

2019-01-27多目标决策的特殊坐标系求解方法

2019-01-25基于SSM理论的决策分析结构化模式研究——以“增设社会工作专业的可行性分析”为例

2019-01-25“生态型领导”模式与领导科学建设

2019-01-24杰出的领导也要有杰出的部下——从苻坚与王猛谈起

2019-01-24基于元胞自动机的群决策从众行为仿真

2019-01-24如何帮助下属战胜挫折

2019-01-23怒不兴军，愠不致战──从刘备彝陵之败看领导者心理素质

2019-01-23商业竞争的焦点──“长百”经营战略的精髓

2019-01-23发展面向决策的内容分析

2019-01-23近水楼台须戒宠

2019-01-23关系领导力的秘密

2019-01-23孔明的躬亲与盖茨的洒脱