统计学论文

2017-11-02分类问题的集成理论与方法

2017-11-02个人传记特点对领导有效性的影响及其实证研究

2017-11-02基于前景M-V准则的正态三角模糊随机多属性决策方法

2017-11-02公民参与政府环境决策的困境与对策——基于武汉市环境决策的思考

2017-11-01多属性决策的方案比较优势度法

2017-11-01基于系统复杂性的决策情景特征及其产生机制

2017-11-01如何让进谏者的善言变成被谏者的善行

2017-11-01基于PAO算子的直觉模糊多准则决策算法

2017-11-01敏捷指挥控制一致决策度量技术研究

2017-11-01为什么老板最后听到坏消息

2017-11-01领导力之光

2017-11-01领导者“敲打”资深员工的艺术

2017-11-01强力领袖的几个特点

2017-10-31基于证据推理和第3代前景理论的不确定性多属性决策方法

2017-10-31基于组织要素视角的中西方危机决策研究比较

2017-10-31领导力的“色”与“戒”

2017-10-31领导者的真面目

2017-10-31基于区间直觉模糊集的动态多属性决策模型

2017-10-31变局中的变通:《周易》对战略管理的启示

2017-10-31面向应急决策的模型集成方法研究

2017-10-31基于双射软集合的权重改进方法

2017-10-31草根领导刘邦的领导才能新解

2017-10-31管理说说企业里的老好人

2017-10-31基于理想解法的动态评价方法研究

2017-10-31约稿启事“单位资深员工激励和管理困境”专题研究

2017-10-30基于灰局势决策的武器配置方案优选

2017-10-30创新型领导需具备的五种特性

2017-10-30市场营销组合竞争决策及其支持系统开发研究

2017-10-30决策思维中的庙算思想

2017-10-30将五指握成拳