领导决策论文

2018-05-17基于CAS视角的领导研究评介与组织高层领导者角色—行为模型构建

2018-05-17决策有效说的形成与演进

2018-05-16服务型领导理论模型的演化与检验

2018-05-16负面人格特质与领导决策、领导下属互动行为

2018-05-16一种主客方协作式群体评价方法及其应用

2018-05-16自我领导力的执行原则

2018-05-16道治、德治与智治管理思想的适配性分析

2018-05-16恰当定位是女性领导事业成功的基石

2018-05-16领导的决策风格与合理调适

2018-05-15破坏型领导:何时危害性更大——关系取向及工具性对破坏型领导与强制性公民行为的调节作用

2018-05-15领导的“反向激励”理论与方法

2018-05-15做好专项工作的基本方法撷要

2018-05-15杰出领导研究的新视角——CIP领导模型述评

2018-05-15基于顺序启发式进化算法的多目标一维下料问题

2018-05-15基于可能度的区间粗糙数排序方法

2018-05-15弱属性层次模型WAHM及其应用

2018-05-15问题也要移交

2018-05-14基于相对优势度的区间数排序及其在多属性决策中的应用

2018-05-14领导哲学视域下的“数据人”人性假设分析

2018-05-14基于双层专家权重确定的风险型大群体决策

2018-05-14论决策者的素质要求、决策方法和决策程序

2018-05-14领导者如何应对自己权威受到的挑战

2018-05-14一种基于TOPSIS的混合型多属性群决策方法

2018-05-14区间直觉模糊决策中专家与属性权重确定方法

2018-05-14领导科学课程建设的实践性因素探究

2018-05-14出台新的工作意见“三宜三不宜”

2018-05-14领导力核心四要素研究

2018-05-14AHP一致性的概率检验法

2018-05-14如何理解不犯颠覆性错误

2018-05-14群体决策过程的复杂性及其演化